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Título

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Gerente de Relações com Clientes

Descrição

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Estamos à procura de um Gerente de Relações com Clientes altamente motivado e experiente para liderar nossas iniciativas de relacionamento com clientes. Este papel é fundamental para garantir que nossos clientes recebam um serviço excepcional, promovendo a fidelidade e a satisfação do cliente. O candidato ideal terá habilidades excepcionais de comunicação, uma abordagem orientada para soluções e a capacidade de construir e manter relacionamentos sólidos com os clientes. Como Gerente de Relações com Clientes, você será responsável por desenvolver estratégias para melhorar a experiência do cliente, resolver problemas de forma eficaz e identificar oportunidades para expandir os negócios com clientes existentes. Você trabalhará em estreita colaboração com equipes internas para garantir que as necessidades dos clientes sejam atendidas e que os padrões de qualidade sejam mantidos. Este é um papel dinâmico que exige uma combinação de habilidades analíticas, interpessoais e de liderança. Se você é apaixonado por criar experiências positivas para os clientes e tem um histórico comprovado de sucesso em gestão de relações com clientes, gostaríamos de ouvir você.

Responsabilidades

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  • Desenvolver e implementar estratégias para melhorar a experiência do cliente.
  • Manter e fortalecer relacionamentos com clientes existentes.
  • Resolver problemas e reclamações de clientes de forma eficaz e oportuna.
  • Identificar oportunidades de crescimento e expansão com clientes atuais.
  • Colaborar com equipes internas para garantir a satisfação do cliente.
  • Monitorar e analisar métricas de satisfação do cliente.
  • Fornecer feedback regular à equipe de liderança sobre as necessidades e expectativas dos clientes.
  • Garantir que os padrões de qualidade sejam mantidos em todas as interações com os clientes.

Requisitos

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  • Experiência comprovada em gestão de relações com clientes ou função similar.
  • Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
  • Capacidade de resolver problemas de forma criativa e eficaz.
  • Habilidade para trabalhar de forma colaborativa com equipes multifuncionais.
  • Forte orientação para o cliente e atenção aos detalhes.
  • Conhecimento em ferramentas de CRM e análise de dados.
  • Capacidade de gerenciar múltiplas prioridades e prazos.
  • Bacharelado em Administração, Marketing ou área relacionada (preferencial).

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Pode descrever uma situação em que você resolveu um problema crítico de um cliente?
  • Como você mede o sucesso em termos de satisfação do cliente?
  • Quais ferramentas ou sistemas de CRM você já utilizou?
  • Como você lida com clientes insatisfeitos ou difíceis?
  • Pode compartilhar uma experiência em que você identificou uma oportunidade de crescimento com um cliente existente?
  • Como você garante que as equipes internas estejam alinhadas com as expectativas dos clientes?
  • Quais estratégias você utiliza para construir relacionamentos de longo prazo com os clientes?
  • Como você prioriza suas tarefas em um ambiente dinâmico?